Responsabilidades:

  • Crear planes de aprendizaje regional, mantener la hoja de ruta del proyecto regional y supervisar la administración del aprendizaje regional para la implementación de Workday durante el lanzamiento y el lanzamiento posterior.
  • Consultar con líderes empresariales y partes interesadas para proporcionar soluciones de aprendizaje regional eficaces que incluyan análisis, diseño, desarrollo, implementación, informes y evaluación de necesidades.
  • Desarrollar e impulsar el establecimiento de métricas de aprendizaje regionales en todos los programas de aprendizaje regionales, coordinar la publicación periódica de indicadores de rendimiento críticos.
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